Organització del treball i relacions laborals

Normativa - Aplicació de la quota de reserva del 2% a favor de persones amb discapacitat i les mesures alternatives excepcionals per a les empreses

Aquest decret vol assolir diversos objectius, entre aquests:

- coordinar i unificar criteris en el tractament d'expedients de reconeixement d'excepcionalitat,

- clarificar els òrgans encarregats de la seva gestió,

- definir el criteri de vigència per anys naturals com a data d'efectes, de les resolucions de declaració d'excepcionalitat i autorització de mesures alternatives,

- implantar un mecanisme de simplificació de les obligacions informatives de les empreses (una única memòria anual).

Recomanem: "El discurso del despido libre en España"

Fernández Rodríguez, Carlos Jesús. "El discurso del despido libre en España: una reflexión sobre el papel de los mitos y los prejuicios en las políticas de empleo españolas". Cuadernos de Relaciones Laborales. Vol. 32, Núm. 1 (2014) 191-219.

1